神华理想之路
一度迷茫，一度徘徊，作为一个职场人，一个年轻的职场人，现在的我理想是什么呢？
主持人、舞蹈家、科学家还是为人师表这些已是儿时的浮想联翩，静心思考，在日益纷杂的职场中，运用好自身的业务和经验助力企业发展，把职业当事业，才是我的阶段性目标。
回想起刚进入职场，也已经是四年前的事情了，在ERP实施工程师的工作岗位上经历了学习和团队成员在一线的煎熬奋战，经历了在客户现场实施及客户服务过程中面对数名客户的群诉，经历了软件行业的跌宕，也因为实施和售后工作的繁忙、繁琐和委屈，现在的我已从智者不惑、勇者不惧、适者生存、善者无敌的成长，正迈向锐气藏于胸、和气浮于面、才气行于事、义气施于人的成熟。
有幸，我在2015年4月我进入了广东神华保险代理有限公司，它不仅是一个企业，也是一个大家庭；不仅是一份工作，也是我在拼搏实现自我价值的舞台，更是我全新的开始与蜕变......
“合法、持续、效益、正道、创新、奋斗”充满了对未来的坚定信念，对社会的承诺，对员工的勉励。在入职的短短4月中，我亲身经历了一次又一次的心灵洗涤与震撼。
神华七周岁了，七年的企业历程，神华保险正稳健地走在发展壮大的成长路上。七年对一个志存高远的企业来说是志学之年，但对于一个职业人来说是近一半的职业生涯。不过此时也是职场人阅历丰富、精力旺盛的阶段。因此我很珍惜，珍惜此时幸运地加入神华，让我和正在大踏步向前的企业一同成长，神华良好的发展平台给我的职业理想插上了健硕的翅膀。
有了一个理想和目标以后，最重要的是给自己、给大家一个承诺并付诸行动。只有付诸行动才能让理想不只是美好的愿景。我觉得要实现目标最重要的是创造条件。
我只是信息技术部一名普通的职员，在我进入公司后深刻体会到工作无小事，只有把一些具体细小的工作做好了，才能有利于自己及公司的发展。我们这个部门主要是做内勤服务工作的，信息服务工作是公司产品销售的保证，也是提高公司品牌的重要途径。只有我们这些内勤的职员服务好我们一线的员工，树立公司的品牌，赢得客户的信赖，才能为公司建立品牌效力，为公司发展尽一份自己力量。表面上看我们平时只是为公司项目办理信息技术支持，如：信息系统的维护、IT技术支持等，可这些都是一线职员最需要的服务，这些都是职员在工作中最在乎的东西，这些都是公司项目开展重要的环节。就是这样一点一点具体的工作，让我看清了职业理想的路。
有人把职业生涯比做长跑比赛，在初赛中我通过自己的努力也有机遇进入了复赛。要想从复赛进入决赛，单靠多一点努力、多一点的认真是远远不够的，要懂得磨练自己的性格，懂得自身的修养。今天我依然惶恐，因为对自己的要求越高就需要越多的内容去填充。如果说过去的经历让我成长，成熟则需要带着睿智上路，需要学会在委屈中平衡，放弃中收获、谦卑中完善，平常而不平庸、认真而不较真，在不断地自我否定中不断地自我超越，不断地从优秀走向卓越。
因为理想，我变得更加执着，因为理想，我变得更加坚强。我每天拷问自己，如何完善自己，如何给客户提供完美的服务，这些都是摆在我面前的一个个难题，我不断地前行，虽然知道在前行的过程中有曲折、有坎坷，但我依然坚信，付出总有回报，有理想才能看得更远，走的更远。
亲爱的神华同仁，让我们朝着美好的理想，勇敢奔跑吧，让我们共同创造更加灿烂、辉煌的明天。
